Stige_Crop

Tre gode råd fra akademiker til akademiker

   
Kirsten Poulsen firtsmove
Kirsten Poulsen
firstmove
  1. Livsstilsprofil og værdimatch. Frem for cv og referencer.
  2. Den frivillige indsats, som er i højsædet, er måske indgangen til drømmevirksomheden.
  3. Opret netværksledighedsgrupper gående på, hvad man kan tilbyde, hvordan man kan inspirere de andre i netværket, frem for at tænke hvad man selv kan få ud af det?

Jacob Salmon
Elevated ApS
  1. Sæt dig grundigt ind i, hvad virksomhedens strategi er. Hvad er det for en værdi, virksomheden skaber for dens kunder/brugere/klienter? Hvilke konkrete mål har virksomheden? Hvilke specifikke produkter har virksomheden på hylderne, der skal hjælpe dem til at nå disse mål? Hvis den håbefulde jobansøger kan komme med kreative forslag til, hvordan vedkommende kan hjælpe virksomheden med at nå disse mål, så bør det principielt være svært at afvise vedkommende som uinteressant.
  2. Uopfordrede ansøgninger kan være gode, men jeg ville personligt foretrække et velforberedt, kort og præcist telefonopkald. Uopfordrede ansøgninger, der ikke er 100% målrettede den enkelte virksomhed, er langt mindre interessante end en uopfordret ansøgning, der oser af engagement for lige netop den virksomhed, der rettes henvendelse til.
  3. En nyuddannet cand. mag. uden erhvervserfaring er en katastrofe. Det er helt afgørende, at enhver studerende på et (humanistisk) studium arbejder fra første dag, og helst før, studiet begynder - og under hele studiet. HELE studiet, inklusiv specialeperioden.


Niels Alsted
På vej i job

  1. Ring til firmaerne og spørg ind til branchen og få gode råd i stedet for at spørge om der er en ledig stilling.
  2. Gør opmærksom på løntilskudsordningen. Send en mail til firmaerne.
  3. Gå til gratis fyraftensmøder og netværk.

 


Karen Klarskov Møller
Kemi og cellebiologi
Leder i en laborantvirksomhed

 

  1. Tro på dig selv og gør det, der skal til for, at du kan gå til en jobsamtale med selvtilliden i top, køb nyt tøj, gå til frisøren eller gør noget andet, der får dig til at føle dig veltilpas.
  2. Der skal være god kemi til jobsamtalen – ellers skal man ikke tage jobbet.
  3. Vær dig selv og vær ærlig – men overvej, om du vil sige det, hvis du er gravid. For arbejdsmarkedet kan stadig ikke håndtere det. Der er stadig ikke ligeberettigelse!


Pernille Bandholm Jacobsen
Æstetik og kultur
Selvstændig 

  1. Slå ikke nødvendigvis stort brød op – start med at lave et lille firma. Bare gå i gang!
  2. Omgiv dig med mennesker, der får dig til at vokse.
  3. Gå ind i fællesskaber, hvor de andre er forskellige fra dig selv. Mød nogle andre iværksættere. 

 




 
Jeanette Hedegaard
Dansk
Informationsmedarbejder

  1. Brug dit netværk. Hvis der er nogen i din omgangskreds, der er vant til at ansætte folk, så bed dem om hjælp i forbindelse med ansøgning og cv.
  2. Skriv korte ansøgninger (maks. 1 side).
  3. Kom ud blandt andre – også gerne nogle, der er i arbejde – fx på kurser, jobsøgningsklubber, netværk i fagforeningen eller lignende.





Lars Selling
Strukturgeolog
It-supporter

  1. Gør dig klart, om drømmen kan holde – brug ikke hele dit liv på noget, der ikke kan lade sig gøre. Som W. C. Fields sagde: ” Hvis det ikke lykkes første gang, så prøv igen, og så igen. Og hold så inde. Der er jo ingen grund til at optræde som en komplet idiot.”
  2. Vær åben for alle muligheder, der byder sig.
  3. Tro på det!





 
Anette Bill-Jessen
Kommunikation Marketingschef

  1. Lad være med bare at høvle ansøgninger ud - kvalificer dine ansøgninger. Find ud af, hvilket område du vil inden for - og hvorfor.
  2. Kontakt en af MA's konsulenter og få dem til at læse din ansøgning og dit cv igennem, hvis du ikke er vant til at skrive. Og husk at fatte dig i korthed.
  3. Prøv eventuelt at ringe til virksomheden, hvis du ikke får et job, du har været til samtale på – der kan være en helt plausibel grund til det, og det kan jo være rart at få at vide.